近日，爱仕达人力资源管理体系优化咨询项目阶段工作汇报会在浙江温岭爱仕达总部会议室召开。爱仕达电器股份有限公司董事长陈合林，慧圣咨询有限公司董事长兼总经理颜世富博士以及项目联系小组主要成员均参加了会议。
会上由慧圣项目经理对前期项目工作做了总结，并介绍了近期的工作开展情况及下一阶段的主要工作。
    爱仕达电器股份有限公司人力资源管理体系优化咨询项目启动以来，慧圣项目组顾问成员在爱仕达相关领导的协助配合下做了大量工作，实际调研访谈总计近一千人次，发放调研问卷500份（回收率为92%），并进行多次人力资源管理专题培训，部分项目成果也已经过充分定稿。
    会上颜世富博士重点对通过项目组调研发现的爱仕达的管理问题做了指导，强调了企业基础管理及规范化运作的重要性，并对项目下步工作提出了建议和要求。爱仕达电器股份有限公司陈合林董事长也再次强调了绩效考核和薪酬管理对企业的重要性
双方共同表示，将在已取得的工作成绩上继续加强有效沟通，互相协作，圆满完成爱仕达电器股份有限公司人力资源管理体系优化工作。